ولي العهد يلتقي رئيس وزراء باكستان
برشلونة يستعيد نغمة الانتصارات بخماسية ضد مايوركا
الشؤون الإسلامية: مقطع التخزين في منارة جامع خالد بن الوليد قديم ومن 2016
رئيس كوريا الجنوبية يتراجع ويعلن رفع الأحكام العرفية
جيسوس: سيطرنا أمام الغرافة وهذا سبب عدم مشاركة الغنام
السعودية تستضيف حفل جوائز الآسيوي ومؤتمر الاتحادات 2025
تحت رعاية الملك سلمان.. التخصصات الصحية تحتفي بأكثر من 13 ألف خريج وخريجة الأحد
مالكوم الأعلى تقييمًا في مباراة الهلال والغرافة
الهلال يتجاوز الغرافة بثلاثية
ضبط مواطن بحوزته حطب محلي معروض للبيع
-
21°
الموارد البشرية تمنح 60 يومًا إضافية لتصحيح أوضاع العمالة المهنية المتغيبة
أعلنت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية عن منح مهلة إضافية لمدة 60 يومًا لمن حالتهم (متغيبٌ عن العمل) قبل تاريخ 1 ديسمبر 2024، وتهدف هذه المهلة إلى إتاحة مدة إضافية لتصحيح أوضاع العمالة المهنيّة وفقًا للأنظمة واللوائح المعتمدة، وبما يعزز استقرار العلاقة العمالية.
مهلة إضافية
وأوضحت الوزارة أن المدة الأساسية في خدمة الانقطاع عن العمل تمكّن العامل في القطاع الخاص من الانتقال الوظيفي أو الخروج النهائي خلال 60 يوماً، وفي حال عدم اتخاذ الإجراءات اللازمة من قبل العامل خلال تلك المدة، تتحول حالة العامل إلى “متغيبٍ عن العمل”.
وتأتي هذه المهلة الإضافية لتتيح للعامل فرصةً أخرى تمكّنه من الانتقال الوظيفي والارتباط بعلاقة عماليةٍ صحيحة.
ودعت الوزارة الفئة المستهدفة بهذه المبادرة إلى استكمال إجراءات تصحيح أوضاعهم عبر منصة “قوى” خلال المهلة المحددة، ومؤكدةً استمرارها في تطبيق الأنظمة واللوائح لتعزيز استقرار سوق العمل وبما يساهم في تحقيق التنمية الاقتصادية في المملكة.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
