حليب الإبل في رمضان إرث الأجداد وخيار الصائمين المثالي
سلمان للإغاثة يوزّع 1.188 سلة غذائية لذوي الاحتياجات الخاصة في عدن
ضبط طبيب وافد خالف أنظمة مزاولة المهن الصحية وإحالته إلى الجهات الأمنية
ملايين المصلين يؤدون صلاة التراويح في المسجد الحرام ليلة 26 رمضان
فوائد الشمر والينسون للمعدة
يعاني من اعتلالات نفسية.. ضبط مواطن أطلق النار على 3 مركبات في الرياض
اللواء الودعاني يتفقد القطاعات والمراكز الحدودية ومنفذ الرقعي في الشرقية
إيقاف تصريف 2,5 طن منتجات دواجن مغشوشة في الأسواق
مؤشرات الأسهم الأمريكية تغلق تداولاتها على ارتفاع
ضبط قائد مركبة لممارسته التفحيط في الرياض
-
13°
قالت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية: إنه يسمح لموظف القطاع الخاص الجمع بين وظيفتين، ويجب الرجوع إلى عقد العمل أو ما تنص عليه اللائحة الداخلية للمنشأة للتأكد من عدم اشتراط الجمع بين وظيفته وممارسة مهنة أخرى.
كما أكدت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، أن هناك إجراءات ممنوعة على موظفي القطاع العام.
إجراءات ممنوعة على موظفي القطاع العام
ولفتت الوزارة إلى أن موظفي القطاع العام لا يسمح لهم بفتح سجل تجاري أو مزاولة الأعمال التجارية أو العمل في القطاع الخاص.
وبحسب اللائحة التنفيذية للموارد البشرية في الخدمة المدنية، تتضمن الوظيفة مهمات واختصاصات مدنية يؤديها الموظف لخدمة عامة يخضع فيها للسلطة الرئاسية في التنظيم الإداري.
تابعوا قناة المواطن على واتساب