مكافحة الحشائش في المزارع العضوية تحمي المحاصيل الفرق بين برد المربعانية والشبط والعقارب توزيع أكثر من 4,9 ملايين ريال على الفائزين بمزاين مهرجان الصقور وزارة الداخلية تحتفي بيوم الشرطة العربية بعرض عسكري في مهرجان الإبل الفيدرالي الأمريكي يخفض معدل الفائدة ربع نقطة إلى ما بين 4,25 و4,50% القمر الأحدب المتناقص في سماء الشمالية 5 مزايا لمنصة نسك مسار خدمة جديدة لمرضى ألزهايمر الأولى من نوعها في السعودية بتقنية PET/MRI المركزي يخفض اتفاقيات إعادة الشراء والشراء المعاكس 25 نقطة أساس سوء التواصل أبرز التحديات في العمل
طرحت شركة أمازون الأمريكية جيشًا من الروبوتات الذين يمكنهم اختيار وفرز 13 مليون طلبية يوميًا، وفي المقابل قامت بتسريح آلاف البشر لخفض الميزانية لتنضم إلى قائمة الشركات التكنولوجية التي تقوم بنفس هذه الخطوة مثل تويتر وميتا (فيسبوك سابقًا).
وقالت شبكة Axios الأمريكية إن الطلب المستهلكين المتزايد على سرعة التسليم من الشركة، أجبر عملاق التجارة الإلكترونية إلى البحث عن طرق لتقليل وقت معالجة الطلبات.
ومن ناحية أخرى، يضغط المزيد من العمال لإنشاء وتنظيم نقابات في بعض مستودعات أمازون بسبب شكواهم المستمرة من الإصابات والإرهاق، ومع تزايد التقدم على طلبات الاستقالة، تخشى أمازون نقص الموظفين في مستودعاتها بشكل حرج في أمريكا بحلول عام 2024.
ولهذه الأسباب تريد الشركة استخدام الروبوتات في المهام الأكثر روتينية وتكرارًا، ثم إعادة تدريب الموظفين على الوظائف التي تتطلب مهارات أعلى مثل الميكاترونكس أو هندسة البرمجيات.
وقال تاي برادي، كبير التقنيين في Amazon Robotics إنه بدلاً من استبدال العمال فإنه يمكن للروبوتات أن تجعل حياتهم أسهل من خلال إعادة صياغة علاقة البشر بالآلات ومن هنا يمكن الحصول على إنتاجية مذهلة.
وقالت أمازون إنها خلقت أكثر من مليون وظيفة جديدة متعلقة بالروبوتات مع 700 فئة وظيفية متعلقة بهذا المجال بما في ذلك مهندسو الأجهزة والبرمجيات، بالإضافة إلى وظائف الصيانة والفنيين والتشغيل.
وفي الوقت نفسه، قالت شركة أمازون إنها تسرح موظفين لمواجهة الأزمة الاقتصادية، حيث قال الرئيس التنفيذي للشركة، آندي جاسي، في مذكرة داخلية نشرت على الموقع: ما زال الاقتصاد في وضع معقد وقد قمنا بتعيين موظفين بسرعة في السنوات الأخيرة.
وتابع: سيكون هناك المزيد من تخفيضات الوظائف، وسيتم إبلاغ الموظفين والمنظمات المعنية بهذه القرارات مطلع 2023.