وظائف شاغرة بـ شركة رتال للتطوير وظائف شاغرة في وزارة الصناعة والثروة المعدنية وظائف شاغرة في شركة الإلكترونيات المتقدمة وظائف إدارية شاغرة بـ بنك الخليج الدولي وظائف شاغرة لدى مجموعة الفطيم القابضة وظائف شاغرة في مجموعة عيادات ديافيرم وظائف شاغرة لدى مجموعة مستشفيات رعاية وظائف شاغرة بمركز الدراسات والبحوث البترولية رقم تاريخي جديد لـ حمدالله في الدوري السعودي حساب المواطن يجيب.. هل يمكن إلغاء الاعتراض والتعديل عليه؟
أوضح المحامي والمستشار القانوني عبدالله بن طارق الحبيب، الفرق بين العنصرية والتعدي اللفظي.
وقال خلال تصريحات لبرنامج سيدتي، المذاع على قناة روتانا خليجية: إنه ليس كل تعدٍّ لفظي يعتبر عنصرية، لكن كل عنصرية يمكن اعتبارها تعديًّا نفسيًّا.
ولفت إلى أن السب العادي مثل وصف شخص بالسيئ لا يعد ذلك نوعًا من العنصرية، مؤكدًا أن العنصرية تتمثل في معايرة شخص بلونه أو عرقه أو نسبه أو شيء من هذا القبيل.
وتابع أن العنصرية 3 أقسام لكل منها قواعد وطرق للتعامل معها ومخالفتها، حيث إن أثر العنصرية طويل الأمد، وقد لا يظهر مجتمعيًّا إلا بعد سنوات طويلة.