وظائف لدى شركة سابك.. مكافآت وبدلات ومزايا عديدة
ترامب: على إيران التخلى عن حلم امتلاك سلاح نووي وإلا ستواجه ردًا قاسيًا
وفد رسل السلام يزور مكتبة الملك عبدالعزيز العامة
رئيس ملتقى أسبار يكرّم فهد الأحمري نظير جهوده المتميزة في أمانة الملتقى
جزر فرسان.. محمية طبيعية فريدة من نوعها
إحباط ترويج 720 كيلوجرامًا من القات والإطاحة بـ4 مهربين بجازان
سوق الأسهم السعودية يغلق مرتفعًا عند مستوى 11597 نقطة
المملكة تستضيف الاجتماع الـ89 لمجلس المحافظين للمجلس العالمي للمياه بالرياض
“سلمان العالميّ للُّغة العربيّة” يُطلق مشروعات نوعية ضمن مؤتمر مبادرة القدرات البشرية
تشمل 13 قطاعًا اقتصاديًا واعدًا.. وزير التجارة يُدشّن مبادرة مهارات المستقبل
-
27°
مهارات ستساعدك في الحصول على الوظيفة أثناء المقابلة الشخصية
كشف المدرب في التطوير المهني فرحان بن مفضي، عن عدد من المهارات التي يجب أن يتقنها الشخص أثناء إجراء المقابلة الشخصية، حيث تساعده في الحصول على الوظيفة.
https://twitter.com/alraasd/status/1571919293796831233
أبرز المهارات المهمة
وقال بن مفضي في تصريحات لبرنامج “الراصد” المذاع على قناة “الإخبارية”، إن البعض يأتي إلى المقابلة الشخصية مرتبكًا ومتلعثمًا في الكلام، ما يفقده الوظيفة، لافتًا إلى أنه يرى أن المقابلة الشخصية ما هي إلا حصيلة تقديم الفرد لنفسه للأخرين ومعرفته التسويق لنفسه.
وأشار إلى أن هناك أفرادًا لا تمتلك مهارة التسويق لنفسها، لذلك من المهم التدرب عليها فضلًا عن كيفية صناعة الهوية الشخصية، ومعرفة طريقة الحديث وإتقان لغة الإشارة بشكل جيد.
التجهيز للمقابلة وتقديم الأفضل
وأكد ضرورة أن يجهز الإنسان نفسه للمقابلة، من الجوانب كافة إداريًا ومعرفيا ومهاريًا، وأن يعرف الشخص نقاط القوة والضعف لديه، حتى يقدم أفضل ما لديه عند المقابلة.
ولفت: “من يريد أن يوظفك يريد أن يرى أفضل ما لديك”
تابعوا قناة المواطن على واتساب