بدء تفعيل تحويلة مرورية على طريق الإمام مسلم بالرياض
وظائف شاغرة لدى بنك الخليج الدولي
وظائف إدارية شاغرة في هيئة الزكاة
وظائف شاغرة بفروع طيران أديل
وظائف شاغرة في شركة نت وركرس للخدمات
وظائف شاغرة بـ فروع شركة SEVEN
وظائف شاغرة بـ شركة شراء الطاقة
وظائف شاغرة لدى الخطوط الجوية السعودية
محظورات صحية خطيرة خلال المربعانية
أستون فيلا يتغلَّب على مانشستر يونايتد
أكد الرئيس التنفيذي السابق للمركز الوطني للمنشآت العائلية، طلال العجلان، أن نظام الشركات الجديد وضع الميثاق العائلي للشركات.
وتابع العجلان، في مداخلة إلى قناة الإخبارية، أن ذلك الميثاق كان يعرف بالميثاق الاسترشادي للشركات العائلة، وبحكم أنه استرشادي لم يكن يعتد به في الخلاف بين أفراد العائلة.
وتابع العجلان، أن نظام الشركات الجديد جعل الميثاق الاسترشادي وثيقة رسمية من ضمن الوثائق التي توضع في عقد تأسيس الشركة يمكن الرجوع إليه حال الخلاف بين الشركاء.
ونوه بأن الميثاق العائلي أصبح قوة نظامية ومرجعًا في حالة وقوع أي خلاف بين الشركاء؛ لأن كثيرًا من الشركات العائلة تتفكك وتنهار بسبب وجود الخلافات بين الشركاء.