يناير من أبرد شهور السنة في السعودية.. أمطار وتقلبات جوية مروان الصحفي ينضم لمعسكر الأخضر إطلاق معسكر “SAUDI MIB” لتطوير الإعلام السعودي بالذكاء الاصطناعي القاسم عن تصريحات يونس محمود: كان يُمكننا الرد بنفس الصيغة تنبيه من أمطار وسيول وبرد وصواعق رعدية على الباحة زلزال عنيف بقوة 5.6 درجات يضرب الفلبين “الحياة الفطرية” يرصد 14 نوعًا من المفترسات تستوطن المملكة الملك سلمان وولي العهد يعزيان رئيسة الهند في وفاة رئيس الوزراء السابق حرس الحدود يطيح بـ 6 مخالفين لتهريبهم 210 كجم قات مخدر بعسير الأرصاد: رياح نشطة وارتفاع الأمواج لـ 2.5م في ثلاث مناطق
حدد متحدث الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية سعد آل حماد آلية تطبيق الإجراءات الاحترازية بأماكن العمل ابتداءً من فبراير المقبل، وكيفية الإبلاغ عن مخالفات تطبيق الإجراءات الاحترازية.
متحدث "الموارد البشرية" يتحدث لبرنامج "سوق العمل" عن آلية تطبيق الإجراءات الاحترازية بأماكن العمل ابتداءً من فبراير المقبل#برنامج_سوق_العمل #روتانا_خليجية pic.twitter.com/Ip1if5fjVB
قد يهمّك أيضاً— روتانا خليجية (@Khalejiatv) January 29, 2022
وقال آل حماد، خلال مداخلة على قناة “روتانا خليجية”، إن الوزارة مستمرة في جولاتها الرقابية والميدانية على منشآت القطاع الخاص والعاملين بها للتأكد من وجود تطبيق توكلنا والتأكد من الحالة الصحية عند دخول مقرات العمل واتخاذ كل الإجراءات الاحترازية والوقائية لضمان بيئة عمل صحية ، والتأكيد على ضرورة التباعد الجسدي وارتداء الكمامة.
وأضاف أنه يتم تطبيق العقوبات الصادرة من الجهات المعنية على المنشآت المخالفة أو الأشخاص المخالفين للتدابير الوقائية والإجراءات الاحترازية
وتابع أن هناك أرقامًا مبشرة في حالات التحصين تدل على ارتفاع الوعي الصحي لدى العاملين في القطاع الخاص والموظفين في القطاع العام ، مشيرا إلى أنه تم رصد منشآت طالبت بفحوصات خارج البروتوكولات المعتمدة من وقاية، وهذا الأمر مرفوض.
وقال آل حماد، إنه يتم الإبلاغ عن المخالفات من خلال تطبيق معا لرصد أو قنوات الوزارة عبر مواقع التواصل الاجتماعي أو الرقم الموحد 19911.