مكافحة الحشائش في المزارع العضوية تحمي المحاصيل الفرق بين برد المربعانية والشبط والعقارب توزيع أكثر من 4,9 ملايين ريال على الفائزين بمزاين مهرجان الصقور وزارة الداخلية تحتفي بيوم الشرطة العربية بعرض عسكري في مهرجان الإبل الفيدرالي الأمريكي يخفض معدل الفائدة ربع نقطة إلى ما بين 4,25 و4,50% القمر الأحدب المتناقص في سماء الشمالية 5 مزايا لمنصة نسك مسار خدمة جديدة لمرضى ألزهايمر الأولى من نوعها في السعودية بتقنية PET/MRI المركزي يخفض اتفاقيات إعادة الشراء والشراء المعاكس 25 نقطة أساس سوء التواصل أبرز التحديات في العمل
اختيرت الشركة السعودية للكهرباء ضمن برنامج الصفوة، أحد برامج وزارة العمل والتنمية الاجتماعية؛ نظير جهودها في مجال التوطين، حيث تجاوزت نسبة توطين الوظائف في الشركة نسبة 92.43% من إجمالي العاملين الذين يقارب عددهم 33961 موظفاً وموظفة.
وفي هذا السياق، زار وكيل وزارة العمل للعلاقات العمالية عبدالمجيد الرشودي “السعودية للكهرباء”؛ لإبلاغها بتصنيفها الجديد، وللتهنئة بحصولها على هذا الامتياز من قبل الوزارة، ودعماً لجهودها في مجال التوطين.
يشار إلى أن الشركة تعمل في أكثر من 13200 مدينة ومحافظة وقرية على مستوى المملكة، وتضم بين كوادرها الوظيفية مهندسين وفنيين سعوديين مؤهلين تأهيلاً عالياً وفق أرقى المعايير العالمية.