رقم قياسي لـ ستيفانو بيولي بعد أول مباراة له مع النصر جماهير الأهلي تنقلب على رياض محرز بسبب “الوزن الزائد” موعد مباراة الريال ضد إسبانيول والقنوات الناقلة رئيس جامبيا يزور المسجد النبوي موعد مباراة مان سيتي ضد آرسنال والقنوات الناقلة الداخلية تحتفي باليوم الوطني الـ 94 بفعاليات وعروض عسكرية ثلاثية تضمن لـ النصر الفوز بـ مباراة al-ettifaq vs al-nassr الزمالك يُكرر فوزه على الشرطة الكيني ويعبر لثمن نهائي الكونفيدرالية مساند: تكلفة الخدمة الإلكترونية 150 ريالًا غير شاملة القيمة المضافة شاهد .. رونالدو يضع النصر بالمقدمة في الشوط الأول ضد الاتفاق
أكّدت وزارة العمل والتنمية الاجتماعية على ضرورة مراعاة الضوابط المتعلقة بعمل المرأة خلال شهر رمضان خاصة ما يتعلق بفترات الراحة.
وقالت الوزارة: إنه تعزيزاً لجاذبية بيئة عمل المرأة، فإن على صاحب العمل مراعاة عدم بقاء المرأة لأكثر من 5 ساعات متتالية دون فترة للراحة والصلاة.
وأوضحت أنه يجب ألا تقل فترة الراحة عن نصف ساعة في المرة الواحدة، كما أنه لا يجوز إلزام المرأة بالبقاء في مكان العمل خلال فترة الراحة.
وكانت الوزارة حدّدت فترة عمل المرأة في رمضان بـ6 ساعات في اليوم، بما يعادل 36 ساعة في الأسبوع، مُبينة أن ما زاد على ذلك يُعتبر ساعات عمل إضافية، شريطة ألا يتجاوز بقاء المرأة العاملة في مكان العمل أكثر من 12 ساعة في اليوم الواحد شاملة ساعات العمل الإضافي.