إصدار أول ترخيص تشغيلي لمشروع زراعي تجاري بالمملكة ضبط 22094 مخالفًا بينهم 23 متورطًا في جرائم مخلة بالشرف 13 يومًا لانتهاء مهلة تخفيض المخالفات المرورية إلى 50% ماذا فعلت كامالا هاريس لكسب الناخبين في ميشيغن؟ البطل يزيد الراجحي يعود إلى رالي المغرب مع طموحات الحفاظ على اللقب مكة المكرمة تسجّل أعلى درجة حرارة في السعودية والسودة الأدنى اليوم العالمي للمعلم .. تدشين أضخم جدارية تكريمية للمعلمين والمعلمات إغاثي الملك سلمان يدشّن مشروع توزيع المساعدات الغذائية في قرغيزستان الذهب يتراجع في المعاملات الفورية بنسبة 0.2% وظائف شاغرة في شركة التصنيع الوطنية
في إطار مشروع تطوير وتأهيل قيادات الهيئة العامة للسياحة والتراث الوطني، عقدت هيئة السياحة ممثلة في الإدارة العامة للموارد البشرية، دورتين تدريبيتين إحداهما تتعلق بكيفية الاتصال مع الرؤساء والمرؤوسين وأخرى لتطوير إدارة المشاريع التي تعكف عليها الهيئة في جميع مناطق المملكة.
وتعتبر هذه الدورات، بداية لانطلاق مشروع تطوير وتأهيل قيادات الهيئة للصف الثاني والثالث والرابع، وتهدف الإدارة العامة للموارد البشرية من اكتشاف المواهب القيادية وتأهيلها قيادياً متخصصاً ومن ثم تمكينهم لتولي مناصب قيادية في المستقبل، ويعتبر البرنامج استمراراً لمشروع “بديل”، وهو من أهداف الهيئة الاستراتيجية والمتمثلة باستثمار الكوادر البشرية الشابة ليصنعوا الفرق ويسهموا في تطوير مجال السياحة ونهضة الوطن وتحقيق رؤية المملكة 2030.
وتأتي الدورة الثانية والمتعلقة بـ”إدارة المشاريع” (PMP)، كإحدى المبادرات بين مكتب المشاريع والإدارة العامة للموارد البشرية، والهدف منها تدريب وتأهيل مديري المشاريع الحاليين بالمعرفة الكافية والأساسية في مجال إدارة المشاريع التي تساعدهم على اتخاذ القرارات المناسبة خلال مراحل المشروع المختلفة، حيث سيتم عقد ثلاثة برامج تدريبية تتم من خلال اختيار مديري المشاريع الأكفاء وتدريبهم على برنامج مكثف ليكونوا جاهزين للحصول على رخصة مدير مشروع معتمد.