إمساكية يوم الأحد 23 رمضان وموعد أذاني الفجر والمغرب
خلال 24 ساعة.. ضبط 11 مليون قطعة ألعاب نارية في دولة عربية
الجيش السوداني يستعيد المصرف المركزي من قوات الدعم السريع
لقطات من الأجواء لـ المسجد الحرام ليلة 23 رمضان.. روعة الزمان والمكان
المرور: تقنيات حديثة لتعزيز السلامة وتسهل حركة المركبات والمشاة بالحرمين الشريفين
هيئة النقل ترصد أكثر من 460 شاحنة أجنبية مخالفة
لقطات توثق هطول أمطار الخير على الأحساء
أمانة جدة تطلق مبادرة “سخاء” لجمع كسوة العيد
القبض على 5 مخالفين لتهريبهم 100 كيلوجرام من القات بعسير
المرور: طرح مزاد اللوحات الإلكتروني اليوم.. و4 خطوات للاشتراك
قال أحمد الحدادي مدرب التنمية البشرية، إن مجال التدريب والتنمية البشرية فيه الوهم وفيه أيضًا الجاد مثل أي مجال آخر.
وأضاف خلال لقائه ببرنامج “يا هلا” على روتانا خليجية، أن الجانب التسويقي يعتمد على العناوين الجذابة إذ أحيانًا يقدم دورات تدريبية بنفس المحتوى ولكن بعناوين مختلفة، وكذلك أحيانًا يتم تغيير برنامج الدورة بعد التسجيل فيها.
وتابع أن هناك برامج تدريبية تأخذ مدى زمنيا معينا ثم تختفي؛ لأنها ليس لها أصل كعلم وإنما هي عبارة عن مهارات.
أحمد الحدادي – مدرب تنمية بشرية:
مجال التدريب والتنمية البشرية فيه الوهم وفيه أيضا الجاد مثل أي مجال آخر#برنامج_ياهلا@Ahmedalhaddadi pic.twitter.com/Wk8OX9W3yR— برنامج ياهلا (@YaHalaShow) January 17, 2019
أحمد الحدادي – مدرب تنمية بشرية:
هناك كثير من مراكز التدريب تخدع المتدربين بهذه الطرق#برنامج_ياهلا@Ahmedalhaddadi pic.twitter.com/EbNWsgQbAq— برنامج ياهلا (@YaHalaShow) January 17, 2019