طقس غير مستقر في تبوك والشمالية غدًا رئيس الشباب عن صفقة الحربي: بحثت عن مصلحة النادي “الفريق خسر فنيًّا”.. المنجم يكشف كواليس انتقال تمبكتي للهلال المجلس العسكري في مالي يقيل رئيس الحكومة بسبب انتقاداته مصادرة أكثر من 20 ألف رتبة وشعارات عسكرية بالرياض وغلق محلين العرب والنجوم علاقة وجود وحياة الجنيه الإسترليني ينخفض مقابل الدولار ويرتفع مقابل اليورو مؤشرات الأسهم الأوروبية تغلق تعاملاتها على استقرار هل إغلاق سخان المياه أثناء الاستحمام ضروري؟ كيف استعدت أمانة الشرقية لموسم الأمطار؟
حصلت 150 منشأة على شهادة مواءمة ضمن برنامج “مواءمة”، الذي أطلقته وزارة العمل والتنمية الاجتماعية مؤخرا، والمعني بتبنى ممارسات ومعايير مرتفعة في تهيئة بيئة العمل لتكون بيئات شاملة وأكثر مساندة للأشخاص ذوي الإعاقة.
وأكد المتحدث الرسمي للوزارة خالد أباالخيل، أن برنامج “مواءمة” الذي يندرج ضمن برنامج “توافق” لتوظيف الأشخاص ذوي الإعاقة، ويهدف إلى دعمهم وتمكينهم كقوى عاملة في القطاع الخاص، عبر زيادة وعي المنشآت عن فوائد عملهم، وتوفير أفضل الطرق والممارسات للمنشآت عن كيفية تجهيز بيئات العمل الموائمة لهم، وزيادة فرص عملهم.
وأوضح أباالخيل، أن الاشتراك ببرنامج “مواءمة” يعدّ اختياريًا للمنشآت الراغبة في تطوير بيئات عملها، والحصول على الاعتراف بذلك عبر الشهادة المعتمدة، ورغبةً بالتأكد من أن الموظفين من ذوي الإعاقة يعملون في بيئات عمل مناسبة لهم وتدعمهم.
وأشار المتحدث الرسمي، إلى أن المنشآت الحاصلة على الشهادة ستستفيد من معادلة 4:1 في برنامج “نطاقات” وفقًا للضوابط المعمول بها في برنامج “التوطين”، وبحسب القرار الوزاري الصادر بذلك رقم 3249، بالإضافة إلى تكريم المنشآت المشاركة من قِبل الوزارة بحسب الضوابط التي سيتم نشرها، والاستفادة من المهارات وقدرات الأشخاص ذوي الإعاقة.