لقطات مذهلة لجريان وتدفق السيول الهادرة في حائل القبض على مواطن بحائل مارس النصب والاحتيال على ضحاياه سحب مليون م3 من مياه الأمطار في سكاكا ابتكار تقنية “مدد” لمراقبة وضعيات الجلوس بالذكاء الاصطناعي بالقصيم القبض على مقيم لترويجه الميثامفيتامين المخدر بالشرقية جوجل تصدر تحديثًا أمنيًّا لملايين المستخدمين مشاهد لهطول أمطار غزيرة على رفحاء تنبيه من أمطار ورياح شديدة وتساقط للبرد على حائل مكة والأحساء تسجلان أعلى درجة حرارة بـ 35 مئوية والسودة الأقل الطائرة الإغاثية السعودية التاسعة عشرة تصل إلى لبنان
يبدو أن رفض ليستر سيتي لرحيل نجمه رياض محرز لصفوف نادي مانشستر سيتي خلال فترة الانتقالات الشتوية، سيتسبب في حدوث مشاكل عديدة بين الجزائري الدولي ومسؤولي ناديه الحالي.
وعبّر رياض محرز عن غضبه من رفض ليستر رحيله لنادي مانشستر سيتي بطريقته الخاصة؛ حيث غاب اللاعب الجزائري عن تدريبات فريقه الجماعية، اليوم الخميس؛ استعدادًا لمباراة سوانزي المقبلة.
ويمر رياض محرز بحالة نفسية سيئة للغاية، خاصة أنه كان يتمنى الرحيل إلى صفوف مانشستر سيتي واللعب تحت قيادة بيب غوارديولا، ولكن رغبته اصطدمت برغبة مسؤولي ليستر سيتي الذين تمسكوا بالجزائري الدولي.
وكان نادي مانشستر سيتي قد تقدم بأكثر من عرض لضم رياض محرز من صفوف ليستر سيتي، وكان آخرها عرضًا بـ60 مليون جنيه إسترليني، ولكن أكدت التقارير الصحفية أن المسؤولين بنادي ليستر اشترطوا 95 مليون مقابل الاستغناء عن اللاعب الجزائري.
ويُعتبر رياض محرز أحرز أبرز اللاعبين في صفوف ليستر سيتي، بجانب جيمي فاردي، وقاد الثنائي الفريق لتحقيق لقب الدوري الإنجليزي موسم 2015 / 2016، ويُعد اللاعب هدفًا للعدد من الأندية الكبرى وليس مانشستر سيتي فقط.
ويُقدم رياض محرز مستوى مميزًا مع ليستر سيتي في منافسات الدوري الإنجليزي لكرة القدم هذا الموسم، ولكنه لا يُنافس على صدارة هدافي البطولة؛ حيث سجل 8 أهداف فقط، في حين يُنافس ثنائي مانشستر سيتي سيرجيو أجويرو واسترلينج على الصدارة بـ17 و14 هدفًا.
ويحتل نادي مانشستر سيتي صدارة جدول ترتيب الدوري الإنجليزي لكرة القدم برصيد 68 نقطة، وبفارق 15 نقطة عن أقرب منافسيه مانشستر يونايتد الإنجليزي، الذي تعرَّض لهزيمة أمام توتنهام هوتسبير.
وحقق مانشستر سيتي الفوز في 22 مباراة، وتعادل في مباراتين فقط، مقابل هزيمة واحدة أمام فريق ليفربول، ونجح لاعبوه في تسجيل 73 هدفًا، واهتزت شباكهم بـ18 هدفًا.