توقعات الطقس اليوم: طقس شديد البرودة وصقيع على عدة مناطق
وظائف شاغرة بـ شركة رتال للتطوير
وظائف شاغرة في وزارة الصناعة والثروة المعدنية
وظائف شاغرة في شركة الإلكترونيات المتقدمة
وظائف إدارية شاغرة بـ بنك الخليج الدولي
وظائف شاغرة لدى مجموعة الفطيم القابضة
وظائف شاغرة في مجموعة عيادات ديافيرم
وظائف شاغرة لدى مجموعة مستشفيات رعاية
وظائف شاغرة بمركز الدراسات والبحوث البترولية
رقم تاريخي جديد لـ حمدالله في الدوري السعودي
-
18°
يتحمل صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”، ضمن برنامج دعم نقل المرأة العاملة “وصول”، 80% من تكلفة كل رحلة للمرأة العاملة لدى منشآت القطاع الخاص، وذلك في خطوة تهدف إلى إيجاد الحلول لمعالجة تحديات التنقل من وإلى مقر العمل؛ من خلال تأمين خدمة المواصلات بشكل آمن وذي جودة وسلامة عاليتين، على أن تكون المرأة العاملة مسجلة في نظام المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية.
وقال المتحدث الرسمي لوزارة العمل والتنمية الاجتماعية وصندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” خالد أباالخيل: “إن 11175 سعودية تقدمن على برنامج دعم نقل المرأة العاملة “وصول”، الذي يهدف إلى دعم السعوديات العاملات في القطاع الخاص”، مبيناً أن صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” سيتحمل 80% من تكلفة كل رحلة، لافتاً في الوقت نفسه إلى أنه لا علاقة بين مبلغ الدعم وبدل النقل الخاص بالموظفة، فالدعم مقدم من الصندوق ولا يتم استقطاعه من راتب المستفيدة.
ودعا أباالخيل السعوديات العاملات في القطاع الخاص إلى التسجيل في برنامج نقل المرأة العاملة “وصول”، من خلال البوابة الإلكترونية للبرنامج عبر الرابط: (هنا) للتعرف على البرنامج وشروطه.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
عبدالمحسن الحربي
فقط السنة الأولى ومن لها اكثر من سنة محرومة من البرنامج وهو غير مفيد بعد سنة قد تعود للبطالة لغلا كلفة النقل وخصوصا بعد غلا البنزين