وظائف إدارية شاغرة لدى شركة الاتصالات
وظائف شاغرة بشركة الإلكترونيات المتقدمة
روبوت واعد لعلاج مشاكل الخصوبة
تجمع الرياض الصحي الثاني يحتفي بتخريج 327 متدربًا ومتدربة
وظائف شاغرة في شركة سير للسيارات
شاهد.. هطول أمطار الخير على طريف
جامعة الملك عبدالعزيز تحصل على تصنيف “التايمز” الفضي
اكتشاف إصابة جديدة بجدري القردة في باكستان
اختراق خطير لحسابات السودانيين على الإنترنت
موسم الدرعية يعود ببرامج استثنائية
-
13°
أعلنت وزارة العمل أنها ستبدأ من أول يناير 2018، في تطبيق الرسوم الجديدة على العمالة الوافدة، التي أقرها مجلس الوزراء، ضمن برنامج التوازن المالي بنهاية العام الماضي 2016.
وأضافت الوزارة أن تحصيل المقابل المالي سيكون سنوياً مع إصدار أو تجديد رخصة العمل، وسيحتسب على أساس يومي، على أن يكون عدد أيام الشهر 30 يوماً وعليه ستختلف قيمة المقابل المالي المحسوبة لكل يوم، إذ سيدفع العامل في العام المقبل (2018)، 13.3 يومياً، بما يعادل 400 ريال شهرياً، بإجمالي 4800 ريال سنوياً.
وتابعت العمل عبر وثيقة توضيحية، “إذا ارتفع عدد العمالة السعودية على “الوافدة” يدفع في العام (2019)، 20 ريالاً يومياً، بما يعادل 600 ريال شهرياً، بإجمالي 7200 ريال سنوياً، وفي العام 2020 سيدفع العامل الوافد 26.6 ريال يومياً، بما يعادل 800 ريال شهرياً، بإجمالي 9600 ريال سنوياً”.
وأضافت أنه إذا لم يزد عدد العمالة السعودية على “الوافدة” في عام 2018 يدفع 3600 ريال سنوياً، و300 ريال شهرياً، و10 ريال يومياً، أما في عام 2019 يدفع 6 آلاف ريال سنوياً، و500 ريال شهرياً، و16.6 ريال يومياً، أما في 2020 يدفع 8400 ريال سنوياً، و700 ريال شهرياً، و23.3 ريال يوما.
وقالت الوزارة: “الوثيقة تهدف إلى التعريف بقواعد العمل الخاصة بآلية حساب المقابل المالي المطلوب من المنشآت، عند إصدار أو تجديد رخص العمل من خلال نظام وزارة العمل والتنمية الاجتماعية”.
وأوضحت أن قواعد العمل الخاصة بحساب المقابل المالي، تتضمن دفع مبلغ 100 ريال عن كل عامل وافد وذلك مقابل رخصة العمل لمدة سنة، وتطبيق مبدأ السنة المالية على الأرقام الموحدة من بداية تطبيق القرار.
وأضافت الوزارة: “السنة المالية يبدأ حسابها لكل رقم موحد على حدة، وهي تبدأ مع أول رخصة أصدرت أو جددت بعد تنفيذ القرار الخاص بحساب المقابل المالي الجديد، وسيتم احتساب عدد الوحدات المستحقة بناء على بيانات عدد العمالة الوافدة ومتوسط عدد السعوديين المدفوع عنهم التأمينات خلال 26 أسبوعاً على مستوى الرقم الموحد بناء على عدد السعوديين المرسل من التأمينات الاجتماعية أسبوعياً”.
ولفتت الوزارة أن العمالة التي يصدر أو تجدد لها رخصة عمل قبل بدء تطبيـق القرار لن يتم محاسبة المنشأة عن المقابل المالي بالطريقة الجديدة عن هذه العمالة وقت إصدار أو تجديد رخصة العمل، بل بحلول تاريخ تطبيق القرار الخاص برسوم المقابل المالي الجديدة اعتباراً من أول يناير 2018.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
بدران السحيم
واذا عندك جنسيه أفراد القبإيل هل يشمله الانر
راشد
يلي راح ياكلها المواطن السعودي لانو هووو يلي راح يتحمل كل هالزيادات بالتوفيق
غير معروف
الرازق هو الله وحده نعود إلى بلادنا والروق على الله
يويو
طيب الإيجار البيت و مصروف و ظروف و سياره
المستشفى الله مستعان
غير معروف
يابوي الرازق الله عندي 20 عامل ماراح اجددلهم وانا متاكد حايهربوا من المؤسسة اليوم التجديد للعامل صار 5480 ريال رسوم مكتب العمل فقط
زكي بلاميطه
هذا نظام البلد اللي عجبه يدفع وهو ساكت
واللي ماعجبه يرجع بلده
أحمد حسين
نحن عمال راتب قليل ايش تسوى في السعودية
بدون
المؤسسات التي لديعا سعوديين اكثر لن تتاثر وستبقى اسعارها بدون ارتفاع
غير معروف
انايمني ليس لي خيار غير الغربة في السعودية او عمان هي الاقرب لي من ناحية عادات تقاليد ليس لي اي مكان اتجة الية
غير معروف
حسبنا الله ونعم الوكيل
غير معروف
هذا اسمه تنظيف العماله الوافده من المملكه … من هالسنه زادت نسبة الخروج النهائي للعماله الوافده محد قادر يتحمل تكاليف تجديد الاقامة … عاد كيف سنه 2020 ماراح يبقالكم عامل وافد واحد في المملكه
نبيل
نحن ثلاث عمال طلع علي فروقات المالي
محمد
انا بقالى ٣سنوات و٦ شهور فى شركة واريد الخروج النهائى بس الاقامة فيها ٧ شهور له الحق انا ادفع له الشهور اللى بقية فى الاقامة