المنافذ الجمركية تسجل 1314 حالة ضبط خلال أسبوع
القبض على مقيمين في الرياض لترويجهما 11,598 قرصًا من الإمفيتامين
السعودية تتصدر المؤشرات العالمية في تعزيز بيئة الملكية الفكرية
الأحساء الأعلى حرارة اليوم بـ 44 مئوية والسودة 12
أمطار ورياح شديدة السرعة على منطقة حائل حتى المساء
ضبط 19328 مخالفًا لأنظمة الإقامة والعمل وأمن الحدود خلال أسبوع
الملك سلمان وولي العهد يهنئان رئيسة تنزانيا
انفجار كبير في مدينة بندر عباس جنوب إيران وإصابة 47 شخصًا
وثيقة العمل الحر لا تؤثر على معاش التأمينات الاجتماعية
زعيم كوريا الشمالية في حفل تدشين مدمرة بحرية جديدة
-
40°
موظفو الصحة لـ”الربيعة”: تحسين أوضاعنا ينعكس إيجابياً على حركة النقل
طالب موظفو وزارة الصحة من الكوادر الفنية تحسين أوضاعهم على المستويات التي يستحقونها بعد إنهاء برامج الابتعاث والإيفاد والتجسير؛ بقرارات موافقة من وزارة الخدمة المدنية ووزارة الصحة، مؤكدين أن تحسين أوضاعهم ينعكس إيجابياً على حركة النقل.
وقال الموظفون لـ”المواطن” إن الوزارة عقدت لجنة واحدة قبل شهرين وتم تحسين أوضاع عدد الموظفين، لكن هناك ملفات لم يتم البت فيها”.
وأشار الموظفون أنهم يأملون من وزير الصحة الدكتور توفيق الربيعة توجيه وكالة الوزارة للموارد البشرية بضرورة الإسراع في تحسين أوضاع الكوادر الفنية حتى يتسنى لهم تقديم الخدمات الصحية على أفضل وجه ممكن.
وأضاف الموظفون أن تحسين وضعهم سيكون له أثر إيجابي كبير على حركة النقل الخارجية للموظفين، وبالتالي ينعكس على نسبة الرضا من حركة النقل.
وفي شأن متصل نقلت مصادر لـ”المواطن” أن إعفاء مدير شؤون الموظفين بالوزارة حرّك كثيراً من المعاملات العالقة في الإدارة، والتي ظلت متوقفة داخل تلك الإدارة.
وبيّن “المصدر” بعد صدور قرار وكيل وزارة الصحة للموارد البشرية عبدالرحمن العيبان بتغيير مسمى مدير شؤون الموظفين إلى مدير عام لخدمات الموارد البشرية وتكليف عايض الحارثي بالإدارة حدثت نقلة نوعية في إنهاء نسبة كبيرة من المعاملات العالقة، وتشكيل لجان متفرعة لإجراءات تحسين وضع الموظفين بالوزارة بمخاطبة وزارة الخدمة المدنية والجهات ذات العلاقة.
تابعوا قناة المواطن على واتساب