برئاسة ولي العهد.. افتتاح المرحلة الأولى من مشروع المسار الرياضي بخمس وجهات
البيئة تُطلق حملة بيئتنا أمانة لتعزيز السلوكيات البيئية المستدامة
تجهيز 4000 جامع ومسجد بحائل استعدادًا لشهر رمضان
بنك الرياض يسترد كامل سندات الشريحة الثانية بقيمة 1.5 مليار دولار
أمانة القصيم تبدأ تشغيل مواقف السيارات بدءًا من الغد
استعدادًا لرمضان.. “الشؤون الإسلامية” بالحدود الشمالية تجهز 803 مساجد وجوامع
تنبيه من رياح شديدة على منطقة تبوك
إحباط ترويج 1845 قرصًا من الإمفيتامين المخدر وضبط مواطن بجازان
المحكمة العليا تدعو إلى تحري رؤية هلال رمضان مساء يوم الجمعة
سابك تُعلن نتائجها المالية وتحقق صافي ربح 1.5 مليار ريال لعام 2024
-
17°
وكيل الخدمة : #لائحة_تقويم_الأداء_الجديدة لا تهدد الموظف.. وليس بها ما يتعلق بالفصل
المواطن – شريف النشمي – الرياض
قال الوكيل المساعد لتطوير الموارد البشرية بوزارة الخدمة المدنية، الدكتور محمد العبيدي، إن لائحة تقويم الأداء الجديدة ليست لتهديد الموظف، ولا يوجد بها ما يتعلق بالفصل؛ وإنما هي لائحة للتطوير.
وقال العبيدي لقناة الإخبارية مساء اليوم السبت: إن “لائحة تقويم الأداء الجديدة هي لائحة للتطوير وليست لتهديد الموظف.. ولا يوجد بها ما يتعلق بالفصل”.
وأضاف: “لائحة تقويم الأداء الجديدة تحاكي أفضل الممارسات الموجودة العالمية، وبما يتناسب مع طبيعة العمل الحكومي”.
وتابع: “فصل الموظف موجود باللائحة القديمة، ويتم إنذار الموظف منخفض الأداء بالسنتين الأولى والثانية”.
تابعوا قناة المواطن على واتساب