بثنائية توني.. الأهلي يواصل تألقه ويعبر العين
دعم السياحة في الأحساء بـ 17 مشروعًا تتجاوز قيمتها 3.5 مليارات ريال
ولي العهد يتلقى رسالة خطية من رئيس جنوب إفريقيا
الثقوب الزرقاء تكوينات جيولوجية فريدة تعزز استدامة البحر الأحمر
النصر يتألق ضد الفرق القطرية
إيفان توني يهز شباك العين مرتين
مجلس الوزراء يعقد غدًا جلسة مخصصة للميزانية العامة للدولة
رونالدو أساسيًّا.. تشكيل مباراة الغرافة ضد النصر
تعادل العين والأهلي سلبيًّا بالشوط الأول
حساب المواطن يوضح آلية تطبيق معايير القدرة المالية على المتقدمين والمستفيدين
-
26°
المواطن – عبد العزيز العلي
كشفت مصادر لـ”المواطن” عن أن صحة منطقة عسير أصرّت على ضرورة عمل طاقم التمريض النسائي في الأقسام الرجالية، وذلك بعد رفض عددٍ من الممرضات تغطية العمل في الأقسام الرجالية.
وأكدت المصادر، أن الإدارة أشارت إلى أنه يجب على الممرضات توطين أنفسهن، وقبول تكليفهن بالعمل في أي قسم يحتاجه العمل، ولا يغير ذلك ما ذكر أنهن لن يعملن في الأقسام الرجالية بحجة عدم الاختلاط، حيث إن مظهر الاختلاط المحرم لا ينطبق على حالهن، لاسيما وأن الجهة أوكلت للعمل بجانبهن بعض المرافقات تجنبًا لشبهة الاختلاط المحرم.
وتابعت : بناء عليه فإن رفضهن للعمل يُعد مخالفة إدارية يحق للجهة مُساءَلتهن؛ حسب نظام تأديب الموظفين.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
khaied asiri
حسبي الله عليكم
يعني الممرضات ما يبغون الاختلاط وانتم ترفضون الا بالاختلاط
حسبي الله على مدير عام الشؤون الصحية بعسير