العمل تبحث تطوير برامج الدعْم والحماية الاجتماعية للمُسْتَفِيدين

ناقشت ورشة عمل أقامتها وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، أمس الأربعاء، في مقرها بالرياض، تطوير آليات البرامج المخصصة للدعم والحماية الاجتماعية المقدمة للمُسْتَفِيدين، بحضور نائب وزير العمل والتنمية الاجتماعية الأستاذ أحمد بن صالح الحميدان، وسعادة مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” الدكتور عبدالكريم بن حمد النجيدي، والقيادات في منظومتي العمل والتنمية الاجتماعية.
وقال مدير عام صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” الدكتور عبدالكريم بن حمد النجيدي، في الكلمة التي ألقاها خلال افتتاح الورشة، إن الورشة تسعى إلى مراجعة دور منظومتي العمل والتنمية الاجتماعية، ومساهمة برامجهما في تقديم الحماية الاجتماعية للمُسْتَفِيدين، وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للوزارة في نقل المُسْتَفِيد من الإحتياج إلى الإنتاج وتمكين الفئات المستهدفة قدر الإمكان.

وأضاف أن الورشة تبحث الوصول إلى التكامل والترابط بين برامج الدعم المقدمة من المنظومتين وأثر الاستفادة من تلك البرامج، وكذلك التناغم وتوحيد رحلة المُسْتَفِيد خلال انتقاله بين تلك البرامج، وتقديم التحفيز للمُسْتَفِيد للانتقال من البرامج الرعوية إلى البرامج التي تساعده على الإنتاج.

قد يهمّك أيضاً

مدير المراجعة الداخلية بالصحة يطلع على العمل الرقابي بعسير

اقتصادي: المملكة تأخرت في رفع الدعم عن النفط

فيما تناول نائب المدير العام لدعم التوظيف بصندوق تنمية الموارد البشرية (هدف) الأستاذ نواف الدعيجي، أهداف وخطة العمل في برنامج تطوير برامج الدعم والمنهجية المتبعة، مؤكداً أن الورشة تهدف إلى إيجاد تصور وفهم مشترك بشأن البرامج الأساسية للحماية الاجتماعية وبرامج الدعم في وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، مع التركيز على برامج دعم التوظيف وتقليل نسبة البطالة، وبرامج دعم الدخل للفئات المُسْتَفِيدة من برامج الضمان الاجتماعي، إلى جانب تحديد نقاط الضعف وأوجه القصور الحالية في برامج الدعم والحماية الاجتماعية المقدمة للمُسْتَفِيدين، واستكشاف وتطوير الحلول والمبادرات المحتملة للتغلب على التحديات وتطوير برامج الدعم، وتحديد الأولويات للحلول والمبادرات المقترحة لبدء العمل عليها.

وقال الدعيجي خلال العرض الذي قدمه: “نستهدف ضمان توافر شبكة الأمان الاجتماعي لجميع المواطنين ومساعدتهم والتغلب على الصعوبات والعوائق التي تواجههم، وتطوير برامج لتمكين المواطنين ودعمهم خلال رحلة البحث عن عمل، وتحفيزهم وتشجيعهم على الإنتاج والإبداع”.
وتطرق نائب المدير العام في “هدف” إلى خطة العمل والمنهجية المتبعة؛ حيث أن بدء العمل في برنامج «تطوير برامج الدعم والحماية الاجتماعية في وزارة العمل والتنمية الاجتماعية»، سيكون من خلال تقييم شامل لبرامج الدعم والخدمات الحالية المقدمة للمُسْتَفِيدين من برامج الدعم في وزارة العمل والتنمية الاجتماعية، ودراسة وتحليل البيانات الخاصة بالمُسْتَفِيدين، والتعرف على التحديات القائمة حالياً في برامج الدعم لتحليل التحديات وتطوير الحلول، مشيراً إلى أنه وللمضي قدماً في البرنامج لا بد من التعرف على التحديات الكبرى وتحليلها بشكل مفصل، وتطوير قائمة الحلول والمبادرات المحتملة وتحديد أولوياتها، وبدء العمل على تنفيذ المشاريع والمبادرات المتفق عليها لتطوير برامج الدعم.
من جهته، قال مستشار وزير العمل والتنمية الاجتماعية للتنمية الاجتماعية الدكتور سالم الديني، إن الورشة تهدف إلى إيجاد تصور وفهم مشترك بشأن البرامج الأساسية للحماية الاجتماعية وبرامج الدعم في الوزارة، وتحديد نقاط الضعف وأوجه القصور في تلك البرامج، من أجل العمل على استكشاف وتطوير الحلول والمبادرات المحتملة للتغلب على التحديات وتطوير برامج الدعم، وكذلك تحديد الأولويات للحلول والمبادرات المقترحة والبدء للعمل عليها.
واستعرض الدكتور الديني، دور الوزارة في تقديم عدد من البرامج لتحقيق الأمان والدعم الاجتماعي للمُسْتَفِيدين، وكذلك دور التشريعات وسياسات سوق العمل في ذلك.

كما قدم عدد من قيادي الوزارة عدة عروض أمام حضور الورشة، حول عدد من برامج دعم العمل والتوظيف والحماية الاجتماعية، وقدم الأستاذ رائد الأشقر (وكالة الضمان الاجتماعي)، ملخص لبرامج الدعم في الوزارة وبرامج وكالة الضمان الاجتماعي، بينما استعرض الأستاذ عبدالله العصيلي (صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف”)، برنامج حافز وما يقدمه البرنامج من دعم التوظيف والدعم المالي للمواطنين السعوديين الباحثين عن عمل، ورحلة المُسْتَفِيد من برامج الدعم والتحديات لتحسين رحلته، فيما تناول الأستاذ فهد العجلان (المؤسسة العامة التأمينات الاجتماعية)، برنامج التأمين ضد التعطل عن العمل “ساند”، وما يقدمه من خدمات تأمينية لجميع السعوديين العاملين في القطاع الخاص وعائلاتهم.