ما الفرص الشرائية المتوقعة بأحياء الرياض بعد مشروع المترو؟
بدء العمل على إعداد الإستراتيجية العربية للأمن السيبراني
ما هو التستر التجاري؟ التجارة توضح
المنظمة الناجحة تحافظ على كوادرها البشرية
ترامب: هل تعلمون لماذا لا يستطيع ماسك أن يصبح رئيسًا؟
القبض على سفاح ليبيا.. شنق والدته وقتل آخر بكلاشينكوف
أكثر من 4 ملايين متر إجمالي الحدائق والمنتزهات الخضراء في الباحة
الشؤون الإسلامية تختتم أكبر مسابقة لحفظ القرآن الكريم بالنيبال
ضيوف برنامج خادم الحرمين الشريفين يؤدون مناسك العمرة
احذروا الحليب غير المبستر
-
12°
ضبط مفتشو فرع وزارة العمل بمشاركة الفرق الأمنية بمنطقتي المدينة المنورة والقصيم عدد من المخالفات لأنظمة الإقامة والعمل، وكذلك عدد من العمالة التي تعمل بطرق غير نظامية، خلال جولات تفتيشية على 750 محل اتصالات.
وكانت أبرز المخالفات التي تم ضبطها من مخالفات المواد 39 و 33 من نظام العمل، حيث تحظر الاولى ” على صاحب العمل ترك عامله يعمل لدى غيره أو لحسابه الخاص، وكذلك تحظر على العامل العمل لدى صاحب عمل اخر إلا بعد إنهاء اجراءات نقل خدماته، كما لا يحق له العمل لحسابه”، فيما تحظر الثانية “على غير السعودي ممارسة أي عمل، إلا بعد الحصول على رخصة عمل من الوزارة، وفق الاشتراطات المحددة في المادة”.
وتهدف الحملات التفتيشية للتأكد من التزام أصحاب الاعمال بلوائح وقرارات الوزارة المنظمة لسوق العمل، والقضاء على السلوكيات المخالفة لها، وحماية المواطنين وأصحاب الاعمال النظاميين من الظواهر والممارسات السلبية التي تخل بتوازنات السوق، وضبط العمالة التي تعمل في البلاد بطرق غير نظامية وتؤثر سلباً على أمنه واقتصاده.
وأكدت وزارة العمل أنها لن تدخر جهداً في مراقبة تشغيل العمال الوافدين وضبط المخالفين منهم لأنظمة السوق، وأنها لن تتوانى عن اتخاذ الإجراءات القانونية لفرض العقوبات المقررة على المخالفين وبذل أقصى الجهود الكفيلة لضمان تطبيق نظام العمل، كما تدعو المواطنين وأصحاب الأعمال للتعاون مع الوزارة والإبلاغ عن أي مخالفات لنظام العمل عبر هاتف مركز الاتصال (19911).
تابعوا قناة المواطن على واتساب