القبض على مواطن لنقله 6 مخالفين لنظام أمن الحدود في جازان
السعودية الأولى في الشرق الأوسط بمؤشر جاهزية الحكومات للذكاء الاصطناعي 2025
الطرق: جهاز محاكاة الأحمال المرورية أداة لاختبار عينات الطرق قبل اعتمادها
زاتكا تدعو المنشآت إلى تقديم إقرارات ضريبة القيمة المضافة عن شهر نوفمبر
ضبط مخالفين بحوزتهم كائنات فطرية بحرية مهددة بالانقراض محظور صيدها
أزمة التأشيرات.. غوغل وأبل تحذران موظفيهما من السفر خارج أمريكا
توضيح مهم من حساب المواطن بشأن عقد الإيجار الساري بمنصة ايجار
البلديات والإسكان تصدر الاشتراطات البلدية الخاصة بالمباني التعليمية الأهلية
التجارة: استدعاء مجموعة أثقال قابلة للتعديل BowFlex
فتح باب القبول المباشر في الكلية التقنية بمنطقة الباحة
تذمر عدد من حراس الأمن العاملين في أحد البنوك التجارية العاملة في محافظة صبيا من تدني رواتبهم، والتي لا تتجاوز 2200 ريال، والمقدمة من شركة الأمن والأمان المتعاقدة مع البنك، مفيدين أن الرواتب لا تتناسب مع حجم المهام والمسؤولية الملقاة على عاتقهم.
وحسب إفادة حارس الأمن في البنك حسن إبراهيم طميش فإن الراتب ضعيف جدًّا، ولا يساعدهم في دفع تكاليف المعيشية في ظل غلاء الأسعار، ذلك خلافًا للمشاكل التي نتعرض لها من مواجهة الجمهور، مفيدًا بأن المبلغ المقدم من البنك للشركة يتيح للشركة إعطاء رواتب أعلى تتناسب مع طبيعة العمل، ومع تحديد الأجور ليكون الحد الأدنى للراتب 3000 ريال حسب نظام السعودة، راجيًا من الله أن يصل صوت جميع الحراس للمسؤولين في الشركة؛ لتعديل رواتبهم أسوةً بالشركات الأخرى.