اليوم العالمي لمكافحة الدرن.. وقاء تؤكّد تعزيز التدابير الوقائية لمكافحة مرض السل البقري
الخيم الرمضانية في الرياض.. ملامح الضيافة والتآخي في ليالي شهر رمضان
طرح 23 مشروعًا عبر منصة استطلاع
نواف العقيدي: مواجهة اليابان صعبة وانتقالي للفتح مهم
إضافة أداة ذكاء اصطناعي جديدة لخدمة جي ميل
رينارد: اليابان الأفضل في آسيا وجاهزون للمنافسة
أسهم “مسار” تقفز 30%.. تصدرت ارتفاعات السوق السعودية في أول تداول لها
تراجع أسعار النفط عالميًّا.. ما علاقة روسيا؟
“استدامة” ينشر بحثًا علميًّا حول تقنية الإكثار الدقيق وإنتاج المركبات الحيوية من رمان بيدة
الصندوق العقاري: إيداع أكثر من مليار ريال في حسابات مستفيدي سكني
وقّع معالي وزير الخدمة المدنية الأستاذ خالد بن عبدالله العرج، وسمو الرئيس التنفيذي للمركز الوطني للقياس والتقويم الأمير الدكتور فيصل بن عبدالله المشاري، اتفاقية تقضي بتولي المركز الوطني للقياس والتقويم؛ اعتباراً من تاريخ 1/ 1/ 1437هـ كل ما يخص اختبار القدرة المعرفية العامة (تقييم ـ1) للمتقدمين على وظائف سلم الموظفين العام للمرتبتين (السادسة والسابعة).
كما تنص الاتفاقية على أن يتكفل المركز بصيانة وتطوير الاختبار للمتقدمين ضمن برنامج التوظيف الآلي “جدارة” بوزارة الخدمة المدنية، مع عدم تحميل المتقدم للاختبار للمرة الأولى أي رسوم مادية خلال عامي (1437 – 1438هـ)؛ باستثناء من يرغب في إعادة الاختبار؛ حيث يتم تحصيل رسم الاختبار منه من قِبَل المركز وتعتمد الدرجة الأفضل له، وخلال العامين المشار إليهما لن يشمل النساء الاختبار؛ في الوقت الذي سيتم تحصيل رسوم الاختبار من المتقدمين والمتقدمات من قِبَل المركز ابتداء من العام 1439هـ.
وتنقل الاتفاقية حقوق ملكية الاختبار من وزارة الخدمة المدنية إلى المركز الوطني للقياس والتقويم، وتأكيد رغبة الخدمة المدنية في توحيد الجهود فيما يتعلق بقياس المستوى المهني للمتقدمين؛ لشغل الوظائف العامة، وأن تسند إلى جهة متخصصة على نحو مهني يحقق مستويات متقدمة في الأداء.