الموافقة على تعديل معيار الدعاوى الكبيرة في محاكم الدرجة الأولى
تشكيل مباراة ريال مدريد ومانشستر سيتي
50 ملتقى ومعرضًا للتدريب التقني بهدف توظيف الخريجين في مختلف المناطق
مركز الملك سلمان للإغاثة يوزّع 714 سلة غذائية في السودان
3 خطوات لمعرفة حالة الاعتراض في حساب المواطن
محمد صلاح يقترب من رقم قياسي جديد
مذكرة تفاهم لتطوير المراسي البحرية السياحية
وظائف شاغرة في شركة CEER للسيارات
36 فعالية متنوعة احتفاءً بيوم التأسيس في الشمالية
فينالدوم يستعد لخوض مباراته الـ50 بدوري المحترفين
-
17°
أكدت الإدارة العامة للتعليم بمنطقة نجران، أن توجيه المعلمات الجدد إلى مدارس المنطقة والمحافظات التابعة لها، سيكون وفق المفاضلة المعتمدة من وزارة الخدمة المدنية.
وأوضح مدير عام التعليم بالمنطقة ناصر بن سليمان المنيع، أن آلية توزيع المعلمين والمعلمات الجدد في إدارة التعليم، تتم سنوياً وفق نقاط المفاضلة والاحتياج؛ حيث تعتمد وزارة الخدمة المدنية هذه المفاضلة بمراعاة المؤهل الدراسي، وعام التخرج، ودرجة اختبار الكفايات، والمعدل العام لشهادة التخرج، ثم تقوم الإدارة بتعميم بيان التوزيع والمفاضلات على مدارس المنطقة كافة، كما جرت العادة سنوياً؛ وذلك سعياً منها للشفافية المطلقة وتحقيقاً للعدالة بين المتقدمين كافة.
وأكد “المنيع” أن الإدارة استقبلت، أمس، 488 معلمة جديدة في جميع التخصصات التعليمية؛ حيث بدأت في إجراء المقابلات الشخصية لهن بمقر بيت الطالب، إضافة إلى إجراء الكشف الطبي؛ حيث تم تجهيز مركز مختص لاستقبالهن من قِبَل إدارات الشؤون المدرسية والتعليمية والمالية والإدارية لإكمال مسوغات التعيين بكل يُسر وسهولة؛ مشيراً إلى أنه سيتم توجيههن مباشرة لبدء الحياة العملية في مدارس المنطقة ومحافظاتها فور وصول قرار التعيين من قِبَل وزارة التعليم.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
