منها رقصة السيف.. الفنون الشعبية تُزيّن احتفال جازان بعيد الفطر
ضبط مواطن أشعل النار في أراضي الغطاء النباتي بالشرقية
شرط مهم لنقل الموظف من كفالة فردية إلى منشأة
ماسك سيترك العمل في الحكومة بعد انتهاء مهمته
التوقيت الزمني لليوم الدراسي بعد إجازة عيد الفطر في مدارس مكة المكرمة
رمزي الدهامي يمثل السعودية في كأس العالم لقفز الحواجز 2025
الجدعان: حلول فورية لتقليل فجوة العرض والطلب في العقارات
أكثر من مليون مستفيد من البرامج والمناشط الدعوية خلال رمضان في المدينة المنورة
خطر كبير للإنترنت يهدد عقلية الأطفال
أكثر من 30 فعالية تنثر الفرح بين سكان تبوك وزائريها بمناسبة عيد الفطر
-
31°
صرح عبدالرحمن العجلان المتحدث الرسمي للهيئة الوطنية لمكافحة الفساد «نزاهة»، أنه صدر قرار من الجهات المختصة، بإعفاء مدير مستشفى صبيا العام بمنطقة جازان، ومجازاته بعقوبة اللوم، على إثر طلب تقدمت به «نزاهة» للتحقيق، في عدم تمكين ممثلها من أداء مهمته في التحري والتحقق من قصور الخدمات الصحية في المستشفى.
وقال العجلان، إن نزاهة طلبت من الجهات المعنية حينها إجراء تحقيق شامل على خلفية احتجاز مدير المستشفى لممثل الهيئة في مكتبه، وأمر اثنين من موظفي الأمن بالمستشفى بعدم السماح له بالخروج، مدعياً انتحال الموظف لشخصية ممثل “نزاهة”، وذلك على الرغم من إبراز الموظف لبطاقة تعريف العمل التابعة للهيئة.
وأشار المتحدث الرسمي للهيئة، إلى أن ما حدث من مدير المستشفى يعد مخالفة للأمر السامي الذي يقضي: بالتزام جميع الجهات المشمولة باختصاصات الهيئة، بتمكين منسوبي الهيئة من تأدية مهامهم، وتزويدهم بما يطلبونه من وثائق أو نسخ منها.
يذكر أن الهيئة الوطنية لمكافحة الفساد “نزاهة”، سبق وأشارت في بيان صحفي لها، حقيقة ما حدث لممثلها، وذلك بعد خبر نشر في إحدى الصحف المحلية، على لسان مدير المستشفى يشير إلى اقتحام مواطن للمستشفى وتصويره لقسمي النساء والأطفال بجواله، وأوضحت الهيئة يومها أن ما ذُكر في الخبر مخالفة للحقيقة، أن ذلك المواطن ما هو إلا ممثل عن الهيئة للتحري عن قصور الخدمات في المستشفى على إثر خبر نشر في إحدى الصحف يفيد بقصور الخدمات الصحية المقدمة من المستشفى.
تابعوا قناة المواطن على واتساب
أبو نجم : عصام هاني عبد الله الحمصي
من حق أي مواطن الخدمة بنزاهة :: تستساهل تعليف على باب المستشفى ::
باب الشمال
اي نزاهة هذة اللي تكلمون عنها تعالو شوفو بلدية القطيف وما يحدث فيها من التجاوزات والمحسوبيات
والمصالح الخاصة لبعض الموظفين …