ليفربول يواصل تألقه ويعبر ريال مدريد بثنائية سكني: 3 حالات يحق فيها استرداد رسوم الحجز السديس يوجه بالتهيئة الدينية الإثرائية لصلاة الاستسقاء بالحرمين الشريفين غدًا الحد الأقصى لصرف الدفعات المعلقة في حساب المواطن بعد اعتزاله.. توني كروس يحصد جائزة جديدة بثنائية في الخالدية.. التعاون ينفرد بالصدارة الآسيوية ماتياس يايسله يُطالب إدارة الأهلي بحكام أجانب السند: مشروع قطار الرياض يعكس مدى تطور السعودية ورؤيتها الطموحة التذاكر تبدأ من 4 ريالات.. تعرف على آلية استخدام قطار الرياض وظائف شاغرة لدى البحر الأحمر للتطوير
نظمت الندوة العالمية للشباب الإسلامي لمنسوبيها في جدة دورة حول (العمل بمعايير الجودة في العمل الخيري) للمدرب م/عوض الحربي استشاري نظم الجودة والتميز المؤسسي على مدار ساعتين
ابتدأ المحاضر حديثه عن التميز في العمل الخيري عبر تناول مفاهيم العمل الخيري وتعريفاته ، والعقبات التي تواجه مسيرته ولماذا يتطلب العمل بأنظمة ومعايير الجودة ، كما تناول أساسيات الجودة وبعض الجوانب التاريخية لها ومفاهيمها والتميز المؤسسي وطرق تنامي الجودة حتى المرحلة الأخيرة التي وصلت إليها .
وأشار الحربي إلى أن العمل بنظام الجودة في مؤسسات العمل الخيري حديثاً ومتأخراً عن القطاع الخاص و الحكومي، ولكن المرحلة الماضية كانت متميزة، وربما سبقت هذه النظم في قطاعات أخرى ، وبين المدرب أن الغرب تميز بالعمل المؤسساتي وعندهم معايير ولكنها جزئية في بعض الجوانب ، وأن جائزة السبيعي تمثل ثمرة واضحة لشمولية معايير الجودة والتميز المؤسساتي.
وحول معايير الجودة ودورها في إنجاح العمل الخيري قال الحربي: لابد من وجود قيادة متميزة وموارد بشرية متميزة وثابته ومستدامة ، وشراكات قوية مع المنافسين في المجال أوغيره ، ولابد أن تكون العمليات واضحة وإيجاد حوكمة رشيدة و ضرورة الحصول على شهادة الأيزو وعملية تخطيط لانتاج متميز.