طقس غير مستقر في تبوك والشمالية غدًا رئيس الشباب عن صفقة الحربي: بحثت عن مصلحة النادي “الفريق خسر فنيًّا”.. المنجم يكشف كواليس انتقال تمبكتي للهلال المجلس العسكري في مالي يقيل رئيس الحكومة بسبب انتقاداته مصادرة أكثر من 20 ألف رتبة وشعارات عسكرية بالرياض وغلق محلين العرب والنجوم علاقة وجود وحياة الجنيه الإسترليني ينخفض مقابل الدولار ويرتفع مقابل اليورو مؤشرات الأسهم الأوروبية تغلق تعاملاتها على استقرار هل إغلاق سخان المياه أثناء الاستحمام ضروري؟ كيف استعدت أمانة الشرقية لموسم الأمطار؟
صادقت وزارةُ العمل ممثلة في مكتبها بمنطقة مكة المكرمة، لإعادة المفصولين في شركة الغاز، جاء ذلك تأكيداً على ما انفردت به “المواطن“، حيث أكدت أن أسباب الأزمة التي ألقت بظلالها على محافظة جدة “إدارية” لممارسة “التطفيش” من قبل الشركة ضد الموظفين وفصل ١٩ منهم، وإيقاف آخرين؛ مما حدا بالشركة لمضاعفة ساعات العمل على الموظفين المتبقين الذي أفضى لتقلّص كمية الإنتاج.
وأكد عبدالمنعم الشهري مدير عام مكتب العمل في منطقة مكة المكرمة، أن سبب الأزمة من إدارة الشركة وليس من الموظفين وليس لمحطة ينبع شأن، مؤكداً إلزام الشركة بإعادة المفصولين وعدم زيادة ساعات العمل على الموظفين وفق ما تقتضيه الأنظمة المعمول بها في لتحديد ساعات العمل، مشيراً إلى أنه تم ضبط العديد من المخالفات على الشركة وفي سبيل إصدار غرامات مالية تمنع هذه الممارسات، مقدماً شكره للأمير مشعل بن ماجد محافظ جدة، لتشكيله لجنة عاجلة للتحقيق في قضية أزمة الغاز وسرعة معالجتها.
ولفت “الشهري”، لاستجابة الشركة لمتطلبات العمل من حيث صرف مكافآت الموظفين، كما ضاعفت الشركة عدد الشاحنات المخصصة للغاز، مؤكداً أن المكتب يتابع عن كثب كافة ما يجري مع الجهات الشريكة كوزارة التجارة والمحافظة.
يذكر أن أزمة الغاز في جدة لاحت في الأفق منذ مطلع الشهر الجاري، وانعكست أثارها على الأسر في المنازل ومعيشة الناس اليومية وقد أغلقت مطاعم وبوفيهات ومحال خبز أبوابها.
وقد أكد في هذا السياق لـ”المواطن“، عددٌ من الموظفين أن الشركة تحاول “تطفيشهم” وتسلطت عليهم وفصلت ١٩ منهم، في حين منعت آخرين من العمل لسبب أنهم تقدموا بشكوى لرفع الظلم عنهم.
وأعلنت الشركة إعفاء سلمان الحبشي من رئاسة مجلس الشركة وإحلال إياس الهاجري بدلاً منه.
وكانت “المواطن“، انفردت أمس بأنه ستتم إعادة المفصولين ومعاقبة إدارة الشركة، حيث إن الأسباب الرئيسية خلف الأزمة هي الفصل الجماعي والتعسّفي للموظفين ومضاعفة ساعات العمل.