فيصل بن بندر يضع حجر الأساس لمشروعات تعليمية في جامعة الفيصل بأكثر من 500 مليون ريال
إغلاق متنزه الردف في الطائف احترازيًا بسبب الأمطار
إحباط تهريب 28,500 قرص خاضع لتنظيم التداول الطبي
الهلال الأحمر السعودي يعلن عن بدء التسجيل للتطوع لحج عام 1446هـ
السديس: الحفاظ على البيئة قرين الأخلاق الحميدة وعنوان التمسك بالسنة
تعليق الدراسة الحضورية غدًا في جامعة القصيم
سلمان للإغاثة يوزع 1.660 سلة غذائية في محلية الدبة السودانية
الغرف السعودية تُطلق المعرض الدولي الأول العائم بمشاركة 24 دولة
وظائف شاغرة لدى وزارة الصناعة والثروة المعدنية
وظائف شاغرة بـ شركة سيف للخدمات الأمنية
-
26°
التقي مدير جامعة الملك خالد الدكتور عبدالرحمن بن حمد الداود بمنسوبي الجامعة بقاعة المدرجات المركزية بالمدينة الجامعية بالقرير لقاء أخوياً استمر لـ4 ساعات.
ودار خلال اللقاء حوار واسع اشتمل على العديد من القضايا الجامعية، وسبل الارتقاء بالنواحي الإدارية والفنية فيها؛ لكي تكتمل منظومة التغيير والتطوير التي تشهدها الجامعة في الآونة الأخيرة.
وتركز اللقاء حول أهم ما يتطلع له موظف الجامعة وحاجاته في الجوانب التدريبية والتحفيزية، كما تم التأكيد على حرص الإدارة على رفع كفاءة الموظف وذلك بإقامة دورات تدريبية داخلية وخارجية مستمرة في جميع المجالات، تساعد في تطوير الموظف.
كما دار الحوار حول البحث في إيجاد حلول لدعم بند (خارج الدوام للموظفين)، وما هي الطرق الأنجح لحلها، من أجل النهوض والارتقاء بالأداء الوظيفي، وتقييم عمل أداء الموظفين بما يحقق الإنصاف وخلق حالة من الإبداع والرقي في العمل.
وعرج أثناء اللقاء على أهمية النظر في موضوع التأمين الطبي للموظفين والحرص على التعاون مع المستشفيات الخاصة والمراكز الصحية في المنطقة لتوفير الخدمة الصحية لكافة منسوبي الجامعة.
وناقش اللقاء السبل المثلى للتعاون بين الجامعات السعودية في نظام إعارة الموظفين، وتقييم إيجابيات وسلبيات ذلك التعاون.
تابعوا قناة المواطن على واتساب