“البيئة” تدعو لتعزيز سلوكيات الرفق بالحيوانات والاعتناء بها أثناء الأمطار والأجواء الباردة
من خبز المقشوش إلى ظلال النخيل.. هكذا يستقبل قصر العيشان زواره في سكاكا
المنافذ الجمركية تسجل 969 حالة ضبط خلال أسبوع
المالكي: التحالف ملتزم بحماية ودعم استقرار محافظة شبوة والقوات المتواجدة فيها
حي حراء الثقافي.. وجهة حضارية تستحضر ذاكرة الوحي في مكة المكرمة
الجامعة العربية ترحب بعقد مؤتمر شامل بالرياض لمعالجة مسألة الجنوب اليمني
آل جابر: ترحيب محافظ شبوة بدعوة السعودية للحوار الجنوبي خطوة إيجابية
قطر ترحب باستضافة السعودية مؤتمرًا شاملًا لبحث الحلول العادلة للقضية الجنوبية في اليمن
البحرين: نتابع مستجدات الأوضاع في اليمن وندعو إلى التهدئة وعدم التصعيد
كأس العالم FIFA™ يصل إلى الرياض في مستهل جولته العالمية
-
20°
أغلقت فرق التفتيش التابعة لوزارة العمل 11 محلاً للمستلزمات النسائية مخالِفةً للتأنيث، وذلك خلال جولتها التفتيشية على مراكز تجارية في منطقة مكة المكرمة يوم الاثنين الماضي. ويأتي إغلاق تلك المحال بعد إنذارها خطياً وكتابياً، بالإضافة إلى إيقاف خدمات الحاسب الآلي عنها.
وأوضح فيصل بن مطلق العتيبي -مدير الإدارة العامة للتفتيش- أن هذه الجولة تأتي ضمن الحملة التفتيشية التي أطلقتها وزارة العمل في شعبان المنصرم على محال المستلزمات النسائية من فساتين وعباءات وإكسسوارات، وذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة، بهدف التحقق من تطبيق القرار الوزاري القاضي بتأنيث تلك المحال.
وأكد العتيبي أن العقوبات ستطال كل من لم يلتزم بتوظيف السعوديات أو بالاشتراطات الواجب مراعاتها في المحال، ومن ذلك تهيئة بيئة عمل آمنة ومناسبة للمرأة السعودية، موضحاً أنه في حال ثبوت المخالفة على المحل؛ ستتعرض المنشأة والكيانات التي ترتبط بها لعقوبات النطاق الأحمر في برنامج نطاقات، ومن ذلك إيقاف بعض الخدمات عنها، وإغلاق المنشأة أو إلغاء السجل التجاري للمؤسسة في حال عدم التطبيق.
وفي سياق متصل بتوظيف السعوديات في محال المستلزمات النسائية، أنشأ صندوق تنمية الموارد البشرية رابطاً على الموقع الإلكتروني: www.hrdf.org.sa إذ يمكن للباحثة عن عمل تسجيل بياناتها من حيث المدينة والحي الذي تسكن فيه ورقم جوالها وجوال ولي الأمر، ومدى الرغبة في فترة أو فترتين والمهنة المرغوبة.
وأكد “هدف” أنه في حال قبول صاحب العمل للراغبة في العمل، وقيام صاحب العمل بتوقيع عقد توظيف مدته ثلاث سنوات (السنة الأولى تدريب على رأس العمل داخل المنشأة)، تبدأ بعد ذلك إجراءات دعم الصندوق لمدة ثلاث سنوات، منها سنة للتدريب وسنتان للتوظيف. مبينة في الوقت ذاته أن الجولات التفتيشية مستمرة في جميع الأسواق للتأكد من الالتزام بتطبيق قرار التأنيث وضبط المحال المخالفة، وذلك بالتنسيق مع البلديات وإمارات المناطق والجوازات.
تجدر الإشارة إلى أن وزارة العمل خصصت الرقم 920001173 لخدمة العملاء، وبريداً إلكترونياً:[email protected] لتلقي الشكاوى عن عدم الالتزام بتوظيف السعوديات أو عدم الالتزام بتهيئة بيئة العمل المناسبة أو للتبليغ عن أي ممارسات خاطئة.
تابعوا قناة المواطن على واتساب